¿Murió el trabajo estable?
El trabajo estable no desapareció por factores externos — desapareció porque en contextos de alta complejidad ya no alcanza con hacer bien el trabajo.
La Estrella de Panamá
Quién soy
Coach Ejecutivo.
Argentino radicado en Panamá, construí mi carrera como ingeniero en organizaciones complejas. Empecé en tecnología, evolucioné hacia operaciones y gestión de proyectos a escala regional —más de 30 ciudades en Latinoamérica, más de 120 personas a cargo— y llegué al coaching buscando entender algo que desde adentro de las empresas no lograba explicarme: ¿qué fuerzas actúan detrás de los resultados de un líder y de una organización? ¿Por qué un mismo líder, en condiciones parecidas, brilla en una empresa y fracasa en otra?
La respuesta que encontré guía mi trabajo hoy: los resultados dependen tanto del líder como del sistema en el que decide —su equipo, su organización— y de cómo aprende a leerlo.
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"El problema del liderazgo en las organizaciones está en la falta de claridad sobre el sistema en el que se opera. Mi trabajo es construir esa claridad."
— Adrián Deyme
ICF Chapter Leader
Charter Chapter Leader · ICF Panamá
Parte de la comunidad que define los estándares del coaching en la región.